วันจันทร์ที่ 5 และ วันอังคารที่ 6 กุมภาพันธ์ 2567 เวลา 9.00 น. – 16.30 น อบรม 2 วัน
หมวดหมู่ : หลักสูตรด้านการผลิต สายโรงงานและระบบ , 
Share
วันที่ 5 และ 6 กุมภาพันธ์ 2567 เวลา 9.00 น. – 16.30 น
ข้อกำหนดระบบคุณภาพระบบคุณภาพ ISO ISO 9001:2015
(ISO 9001:2015 Requirement)  
หัวข้ออบรม:  เวลา 9:00 น. ถึง 16:00 น.
 Module 1: หลักปรัชญาของระบบการบริหารคุณภาพ ISO 9001:2015
·      ความเป็นมาของระบบบริหารงานคุณภาพ ISO 9001:2015
·      หลักปรัชญาของระบบบริหารงานคุณภาพ Quality Management Principle
·      วงจร PDCA กับระบบบริหารงานคุณภาพ ISO 9001:2015
 Module 2: ข้อกำหนดตามมาตรฐาน ISO 9001:2015 Requirement
 
 1.       ขอบเขตระบบบริหารคุณภาพ ISO 9001:2015
2.       มาตรฐานอ้างอิง 
3.       คำศัพท์และคำนิยาม
 
 
4.       บริบทขององค์กร Context of the Organization
5.       ความเป็นผู้นำ Leadership 
6.       การวางแผน Planning 
7.       การสนับสนุน Support
8.       การปฏิบัติการ  Operation
9.       การประเมินสมรรถนะ  Performance Evaluation
10.   การปรับปรุง Improvement
·      ความสอดคล้องแต่ละข้อกำหนดกับกระบวนการภายในองค์กร
สรุป ถาม ตอบ   วิทยากรให้คำแนะนำเพิ่มเติม  
 
 กลุ่มเป้าหมาย
Internal Auditor Team  หรือพนักงานในองค์กร
เทคนิคการเป็น Internal Audit ISO 9001:2015 แบบมืออาชีพ
วัตถุประสงค์:
1.       ผู้เข้าอบรมความเข้าใจแนวคิด หลักการของการเป็น Internal audit และข้อกำหนดของระบบการบริหารคุณภาพตามมาตรฐาน ISO 9001:2015 
2.       ผู้เข้าอบรมเข้าใจบทบาทของการเป็นทีมตรวจติดตามภายใน และกระบวนการตรวจติดตามทั้งหมดจนครบตามข้อกำหนดในการตรวจติดตาม
3.       ผู้เข้าอบรมสามารถนำเทคนิคในการตรวจติดตามภายในของระบบการบริหารคุณภาพตามข้อกำหนดของระบบ ISO 9001:2015 ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
4.       ผู้เข้าอบรมสามารถตั้งคำถามได้สอดคล้องกับข้อกำหนดของระบบคุณภาพ ISO 9001
 หัวข้ออบรม:  
 Module 1: แนวคิด หลักการของการเป็น Internal audit และข้อกำหนดของระบบการบริหารคุณภาพตามมาตรฐาน ISO 9001:2015 
·      แนวคิด หลักการของการเป็น Internal audit
·      ทบทวนข้อกำหนดของระบบการบริหารคุณภาพตามมาตรฐาน ISO 9001:2015 
·      บทบาทของการเป็นทีมตรวจติดตามภายใน (Lead Auditor, Auditor team)
·      กระบวนการตรวจติดตามทั้งหมดจนครบตามข้อกำหนดในการตรวจติดตาม
-          การจัดทำการวางแผน
-          การออกคำสั่งแต่งตั้ง
-          การตรวจติดตามในแต่ละขั้นตอนให้สอดคล้องกับข้อกำหนด
-          การออก CAR  และแบบฟอร์มต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง
-          การสรุปและจัดทำรายงานการตรวจติดตามภายใน
-          ตัวอย่างแบบฟอร์มที่เกี่ยวข้อง
Workshop
 
 
Module 2: การตั้งคำถาม Audit Check List ในการตรวจติดตาม
·      ความสำคัญของ Audit Check List
·      แบบฟอร์ม Audit Check List
·      ประเด็นคำถามที่จะต้องสอดคล้องกับข้อกำหนดในแต่ละแผนกในองค์กร
·      Workshop 
 
 
Module 3: เทคนิคการตรวจติดตามภายใน ตามระบบ ISO 9001:2015
·      การเปิดประชุมที่ดี
·      การตรวจติดตามภายในตามระบบบริหารคุณภาพ
·      เทคนิคการสอบถาม และขอดูหลักฐานในการลงตรวจพื้นที่ในองค์กร
·      สิ่งที่ไม่ควรปฏิบัติในการตรวจติกตาม
·      เทคนิคในการสื่อสาร การอธิบาย หากมีข้อขัดแย้งเกิดขึ้นระหว่างการตรวจติดตามภายใน
·      การปิดการประชุมที่ดี
·      การเขียน CAR  และการเขียนสรุปรายงานการตรวจติดตาม
·      เทคนิคในการติดตามผลและปิด CAR
 
 วิทยากรให้คำแนะนำเพิ่มเติม  สรุป  ถาม-ตอบ
รายละเอียดเพิ่มเติม กรุณาติดต่อ
โทร  096-669-5554/090 645 0992
Line : jiwtraining
 
 
 รายละเอียดการชำระเงิน
      *โอนเข้าบัญชี ในนาม บริษัท ศูนย์ส่งเสริมและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จำกัด  
       * บัญชีออมทรัพย์  เลขที่บัญชี 206-237-174-0
       กรณีชำระเงินแล้ว กรุณา Scan  หรือถ่ายรูป  สลิป Pay in มาที่  Line  : jiwtraining
       หรือ mail  : dtntraining456@gmail.com
การหัก ณ ที่จ่าย   (1% หรือ 3%)
ในนาม บริษัท ศูนย์ส่งเสริมและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จำกัด   (สำนักงานใหญ่)  
เลขที่ผู้เสียภาษี 0105555113021
เลขที่ 171/162  ซอยพุทธบูชา 39  แยก 1-1  แขวงบางมด  เขตทุ่งครุ 
กรุงเทพมหานคร  10140